人事代理是市场经济发展中的一种新型人事管理制度，是指政府人事部门委托其所属的人才服务机构接受单位或个人的委托，依法采用社会化服务为导向的方式对人事业务进行代理，解决人事管理中遇到的问题。

广州市场的人事代理业务，即华南地区的人才市场，是人事管理体制新形势下的一项服务项目。我相信，随着社会主义现代化建设的不断深入和法治建设的不断完善，人事代理服务必将成为您最忠诚、最有效的合作伙伴。

人事代理服务项目

1.提供国家人事政策法规咨询服务；

2.办理大学应届毕业生(含外来毕业生入户)的接待；

3.人事行政关系和人事档案保存管理服务；

4.引进异地(含户籍)专业、管理人才；

5.缴纳社会保险，开立社会保险专用账户，缴纳住房公积金服务；

6、申请专业技术资格的认定和评审；

7.办理人才岗前培训、资格后培训、再教育培训，提供人力资源评价体系和评价结果；

8、办理出国旅游政审、护照、代理记账凭证、边防证件等证件，出具各种文件依据档案

材料(包括公证材料)；

9.员工党团组织的关系管理；

10、推荐委托代理单位解聘、解聘人员再就业；

11.处理外国专家在中国停留期间的身份证件；

12.在其他省市提供人才广告审批服务；

13.邀请行业权威人士和各企业人力资源经理定期举办人力资源研讨会；

14.根据本单位的具体需求，为中高级人才代表人才提供“猎头”服务；

15.定期召开人才供求会议，或根据委托单位的需要设立专题会议；

16.人才租赁服务，代表单位和职工签订劳动合同、支付工资、缴纳个人所得税；

17.提供人才规划服务，建立企业用工制度，设计机构和岗位，建立科学的人事管理制度；

18.承担与人力资源相关的其他服务

人事代理是一项全新的人事管理业务，政策和业务都很强。如果你对此不确定，小编想推荐石家庄正帆管理咨询有限公司，一家注册的公司，已经运营了10多年，有上千个成功的案例。如果您有任何问题，请联系正帆全国免费热线：在网站的主页上